Forskarutbildningen i psykologi

Studieplanen innehåller de generella regler som gäller för doktorsexamen och licentiatexamen i psykologi, med allt ifrån en kort ämnesbeskrivning till mål och innehåll.

Allmän studieplan för utbildning på forskarnivå i psykologi Gäller fr o m 2025-06-24.

Allmän studieplan för utbildning på forskarnivå i psykologi Gäller fr o m 2024-07-01.

Allmän studieplan för utbildning på forskarnivå i psykologi Gäller 2016 – 2024-06-30.

Digitala verktyg och tjänster är en samlingssida för information om och hjälp med olika verktyg och tjänster som du kan behöva under utbildningen.

Digitala verktyg och tjänster

IT för studenter

Som doktorand är du, beroende på finansieringsform med mera, såväl anställd som student. Ofta kan du alltså använda information och hjälp med IT-funktioner från båda hållen. En hel del bra information om olika IT-tjänster hittar du på sidan IT för studenter på SU-webben. IT-support hittar du i Serviceportalen.

Om du kör fast akut kan du kontakta den centrala IT-supporten (08-161999 eller via Serviceportalen) eller vår lokala IT-support på Psykologiska institutionen.

IT för studenter

Serviceportalen

Enheten för kommunikation och infrastruktur (Internt)

Disputationsprocessen (Medarbetarweben)

• Ansvarsfördelning i disputationsprocessen
• Boka tid & plats för disputation
• ISBN & ISSN
• Spikblad
• Tryck av doktorsavhandling
• Distribuering av doktorsavhandling
• Tillkännagivande av disputation (spikning)

Lathund inför disputation (på engelska) pdf, 362 kB.
Senast uppdaterad 2024-01-01.

Inom forskarutbildningen vid Psykologiska institutionen, Stockholms universitet, finns budgeterat kostnader för de enskilda behov som uppstår med anledning av den avhandling som varje doktorand arbetar på. 

Budgeteringen är för närvarande satt till 30 tkr per doktorand, fördelat på fyra år.

För anställda doktorander ses sådana kostnader som en del av de fortbildningskostnader som kan vara aktuella för alla anställda.

För övriga doktorander måste särskild prövning göras i varje enskilt fall.

Inom forskarutbildningen finns dessutom budgeterat kostnader som uppstår i samband med disputation. Dessa kostnader ligger utanför kostnaderna för enskilda behov under studietiden.

För nyttjande av anslaget gäller följande:

1. Kostnaderna som uppstår måste vara avhandlingsrelaterade, med tonvikt på verksamhet som är viktig för avhandlingsarbetets och doktorandens progression i utbildningen.
2. Doktoranden skall planera kostnaderna tillsammans med handledaren som en del i diskussionen kring den individuella studieplanen.
3. Formellt fattas beslut om kostnader av budgetansvarig chef (studierektor), men doktoranden ska samråda med handledare.
   Budgetansvarig chef kan också fatta beslut att gå utöver budgeteringen om särskilda behov uppstår.
4. Budgeteringen gäller fram till och med disputationen, men inte längre.

Prioriterade kostnader

Institutionen vill, som ett led i sin strävan att fortsatt internationalisera verksamheten, öka antalet doktorander som reser utomlands till internationella forskningsmiljöer varför kostnader för detta helst prioriteras, då med fördel tillsammans med andra stipendier och/eller forskares anslag.

Administrativ rutin

För planerade kostnader som kan uppstå ska doktoranden skicka ett mejl till handledaren, till studierektor och till ekonomi@psychology.su.se för godkännande. Beskriv där kort syftet, samt en uppskattning av kostnadernas storlek.

Doktoranden är själv skyldig att föra anteckningar om totala kostnader som uppstår av den här anledningen och ska därför själv bevaka att kostnaderna är inom den totala budgeteringen. Uppföljningen är därmed helt tillitsbaserad. I enstaka fall kan Stödavdelningen genomföra utredningar av kostnaderna. Stickprov kan också förekomma.

Angående fakturor och utlägg:

• Gjorda egna utlägg registreras av doktoranden själv i Primula. Konteringen sker på projekt 33000200 (kostnadsställe 308800).
• Fakturaadress: Stockholms universitet, C8201, 190 87 Rosersberg; Referens: 308000 samt namn på beställaren.
  Faktureringen ska vara elektronisk.
  Det är bra om också projektnummer 33000200 kan framgå på fakturan.
  Se också:
  www.su.se/om-universitetet/kontakt/information-till-dig-som-%C3%A4r-leverant%C3%B6r#skickaefaktura
• För frågor om utlägg och ekonomi använd ekonomi@psychology.su.se

Doktorander med doktorandtjänst kan utföra institutionstjänst till en omfattning av max 20% av arbetstiden. Denna arvoderas inte utan leder till att doktorandtjänsten förlängs med den omfattning som institutionstjänstgöringen har omfattat.

Efter att doktorandtjänsten upphört omvandlas de inrapporterade timmarna till förlängd anställningstid. Stäm gärna av med personalhandläggare varje termin för att säkerställa att alla dina timmar blivit inrapporterade.

Uppdrag i nämnder, doktorandråd, styrelser med mera omräknas också till förlängning. Omräkningsmodell är fastställd av rektor. Vissa uppdrag har fasta antal dagar i förlängning enligt schablon, andra uppdrag ger 2 dagars förlängning samt 2 dagar/möte. Tak finns på max 40 dagar per år. Mötesnärvaro skall styrkas med protokoll/närvarolista eller ordförandes intyg.

Doktorander utan någon form av anställning på universitetet och Industridoktorander får sin undervisning utbetald som timersättning, eller som anställning enligt samma principer för förlängning som doktorander med doktorandanställning.

Dokumentet inkluderar information om förlängning av studiestödstid på grund av föräldraledighet, sjukfrånvaro, uppdrag med mera, samt en beräkningsmall för förlängning.

Doktorandrådet (DR) är doktorandernas ämnesråd vid Psykologiska institutionen.

Doktorandrådet har till uppgift att tillvarata, främja och bevaka de forskarstuderandes intressen i studiefrågor inom sitt område, bland annat genom representation i institutionsstyrelse och andra organ där de forskarstuderande äger rätt att representeras. Doktorandrådet skall vidare verka för gott kamratskap bland de forskarstuderande.

Doktoranderna kommunicerar internt via sajten "PhD Student Council" i lärplattformen Athena.

Doktorandrådets styrelse 2026

Följande personer har den 3 december 2025 valts till olika poster inom Doktorandrådet för 2026.

Ordförande / President
Erik Bojerud, erik.bojerud@su.se
Representant i Institutionsstyrelsen / Representative in the Department Board
Representant i Professorsgruppen / Representative in the Professors' Group

Vice ordförande / Vice President
Elahe Tavakoli, elahe.tavakoli@su.se
Representant i Professorsgruppen / Representative in the Professors' Group
Representant i Institutionsstyrelsen / Representative in the Department Board

Sekreterare / Secretary
Jón Ingi Hlynsson, jon.hlynsson@su.se

Kassör / Treasurer
Andreas Sarling, andreas.sarling@su.se

Representant i / Representative in Samhällsvetenskapliga fakultetsrådet (SFR)
Melanie Wiehe, melanie.wiehe@su.se

Representant i Rådet för arbetsmiljö och lika villkor (RALV) / Representative in The work environment and equal rights committee
Thomas Jack Samuels, thomas.samuels@su.se

Utbildningsutskottet / Education committee
Annika Andersson, annika.h.andersson@su.se

Uppdragsutbildningen / Contracted education
Astrid Hallman, astrid.hallman@su.se

Teknologikoordinator / Tecknology coordinator
Ida Nilsen, ida.nilsen@su.se

Koordinator för sociala aktiviteter / Social activity coordinator
Niklas Leitner, niklas.leitner@su.se

Läs mer om bakgrund, upplägg och riktlinjer för obligatoriska halvtidsseminarier vid forskarutbildningen i psykologi, Psykologiska institutionen, Stockholms universitet. Länken går till den engelska sidan.

Half-time review in doctoral studies

Senast en månad efter antagningen upprättas en studieplan för varje nyantagen doktorand.

I studieplanen framgår för varje år fram till examen hur många kurs- resp avhandlingspoäng som skall förvärvas. Studieplanen undertecknas av doktorand och handledare, och lämnas därefter till administratör för forskarutbildningen.

Vid utgången av varje termin gör handledare och doktorand en bedömning av om studieplanen har följts. Väsentlig avvikelse från studieplanen anmäls till studierektor och kan i vissa fall leda till att doktoranden förlorar rätten till handledning och övriga resurser.

Individuella studieplaner skapas elektroniskt på disp.su.se/app/start

Vi har utformat ett kortfattat informationsmaterial angående vilka möjligheter som finns för doktorander att få internationella erfarenheter.

Internationella möjligheter för doktorander pdf, 356.6 kB.  Uppdaterad 2023-09-15.

Hur fördelas det totala antalet högskolepoäng på avhandlingsarbetets olika delar på forskarutbildningen?

Se information på den engelska webbplatsen.

Calculating credits for the thesis work

Varje sökande till forskarutbildningen skall lämna in en finansieringsplan.

Enligt regeringsbeslut får institutioner endast anta behörig sökande vars finansiering bedöms vara säkrad under hela utbildningen och som kan ägna så stor del av sin tid åt utbildningen att denna kan slutföras inom maximalt åtta år.

Varje sökande till forskarutbildningen skall därför lämna in en finansieringsplan. Denna skall innehålla uppgifter om vid vilken tidpunkt doktorsexamen skall vara avlagd och hur studierna år från år skall finansieras fram till examen.

Enligt Samhällsvetenskapliga fakultetens riktlinjer avseende forskarutbildningen kan följande finansieringskällor godtas:

Studiestöd, dvs anställning som doktorand, eller annan form av studiefinansiering där miniminivån är vad som kunde ha erhållits i form av doktorandanställning efter avdrag för skatt. Antalet studiestöd är begränsat. Institutionsstyrelsen beslutar inför varje ny utlysning om hur många doktorander som kan antas med garanterat studiestöd under hela utbildningstiden, under förutsättning att de följer den i studieplanen (se Individuell studieplan) överenskomna studietakten.

Anställning vid Stockholms universitet eller hos extern arbetsgivare. I båda fallen skall det finnas en skriftlig bekräftelse från arbetsgivaren där det framgår hur länge och i vilken omfattning studierna kan bedrivas på arbetstid. Som nämnts ovan skall studierna slutföras inom maximalt åtta år, vilket förutsätter studier till minst 50%.