Forskningsprojekt Exponering för kränkande särbehandling eller våld i arbetslivet

Arbetsrelaterade negativa sociala beteenden inklusive våld/hot om våld, mobbning och sexuella trakasserier är påfallande vanligt i arbetslivet. Trots detta är kunskapen om dess hälsokonsekvenser, speciellt vad gäller fysisk hälsa och mortalitet, liksom om dess bestämningsfaktorer, fortfarande bristfällig.

Närbild på två personer som tittar på varandra, med en tredje suddig person i bakgrunden.

Detta forskningsprogram syftar till att öka kunskapen om ifall exponering för denna typ av beteenden är relaterade till allvarliga hälsoutfall, hälsobeteenden, om arbetsrelaterade resurser kan modifiera sambanden, och om en rad organisatoriska, arbetsplats och arbetsförhållanden predicerar exponering.

Vi kommer att använda data från flera av de största kohorterna världen över med fokus på arbete och hälsa, från Sverige, Danmark, och Finland, som totalt inkluderar >300000 individer. Prospektiva/longitudinella analyser kommer främst att genomföras, ibland i flera kohorter med relevanta harmoniserade självskattade data eller självrapporterade data i kombination med registerdata över nydiagnostiserade kardiometabola sjukdomar, depression, mortalitet, självmord/självmordsförsök och sjukskrivning, kombinerade genom meta-analys.

Programmet kommer att möjliggöra stora studier och därmed bidra med högkvalitativ evidens även för sällsynta utfall och föra fältet framåt. Det fokuserar även på vissa tidigare understuderade organisatoriska, arbetsplats-, eller arbetsförhållanden.

Vi avser även sammanfatta kunskapen på området genom systematiska översiktsstudier. Bättre evidens om hälsokonsekvenser och bestämningsfaktorer kan öka medvetenheten om dessa problem och peka på sätt att förebygga, som i hög grad saknas.

Fullständig projekttitel: Exponering för kränkande särbehandling eller våld i arbetslivet – dess psykosociala arbetsrelaterade- och organisatoriska bestämningsfaktorer och risk för morbiditet och mortalitet

Forskningsprojektet har inga projektmedlemmar.