Forskningsprojekt Swecare2025
Äldreomsorgen står inför betydande strukturella och organisatoriska utmaningar med en åldrande befolkning och ökade behov av omsorg. Till detta kommer att verksamheten präglas av ökade arbetsmiljöproblem och höga sjukskrivningstal bland både baspersonal och enhetschefer.
Äldreomsorgen är en verksamhet under ständig förändring och under det senaste decenniet har många initiativ tagits för att hantera utmaningar, framförallt vad gäller personalförsörjningen. Det saknas dock kunskap om hur olika personalkategoriers vardagliga villkor, samt deras hälsa och välbefinnande, påverkas av dessa förändringar. Det aktuella projektet avser fylla denna kunskapslucka genom att studera och analysera arbetssituationen för baspersonal och enhetschefer i den svenska äldreomsorgen.
Forskningsprojektet är en svensk version av Nordcare-studien (som genomfördes 2005 och 2015) och är därmed en upprepad tvärsnittstudie. Projektet består av (1) en enkätstudie till äldreomsorgens baspersonal i hemtjänst och äldreboende, (2) intervjustudie med samma yrkesgrupper, och (3) intervjustudie med enhetschefer i hemtjänst och äldreboende.
Projektmedlemmar
Projektansvariga
Rebecka Strandell
Universitetslektor
Medlemmar
Helene Brodin
Universitetslektor
Marta Szebehely
Professor emeritus i socialt arbete med inriktning mot äldre
