Våra medarbetare är viktiga
Välkommen att söka till Stockholms universitet, ett universitet i huvudstaden som präglas av öppenhet och en nyskapande och gränsöverskridande verksamhet. Rankat som ett av världens 100 främsta lärosäten, är Stockholms universitet ledande inom forskning och utbildning inom humanvetenskap och naturvetenskap.
Universitetets ledning och medarbetare arbetar strategiskt med att utveckla verksamheten för att den ska hålla högsta internationella kvalitet och vara resurseffektiv.
Redan i sitt introduktionstal som ny rektor 2013, hänvisade Astrid Söderbergh Widding till behovet av tydliga karriärvägar för forskare. Sedan dess har Stockholms universitet infört tydliga karriärvägar, bland annat med meriteringstjänsten biträdande lektor.
I februari 2020 hölls också ett seminarium om just karriärvägar inom universitetet. Där sade rektor bland annat att rekryteringsprocesser vid Stockholms universitet ska vara öppna och internationella samt att en rekrytering är en kvalitetsprocess där det måste göras en helhetsbedömning av de sökandes kvalifikationer.
Professionalism, kompetens och excellens
Stockholms universitet strävar efter att anställa de skickligaste medarbetarna. Våra forskare och lärare präglas av professionalism, kompetens och akademisk excellens.
Vi har också ett professionellt verksamhetsstöd som bygger på en god kompetensförsörjning på alla nivåer. Detta uppnås genom omsorgsfull rekrytering, löpande kompetensutveckling och fokus på karriärutvecklingsmöjligheter.
Stockholms universitet verkar för jämlikhet, jämställdhet och likabehandling. Vi tillvaratar våra medarbetares olika bakgrund och kompetens. Alla ska bemötas likvärdigt och på ett respektfullt sätt.
Relocation: engelsk information om att flytta till Stockholm
Möt några av våra medarbetare
Huvuddelen av Stockholms universitet finns i området Frescati, som sträcker sig från Bergianska trädgården i norr till Sveaplan i söder. Det är beläget mitt i världens första nationalstadspark och i den här miljön verkar universitetets cirka 5 700 medarbetare. Två av dem kan du möta här.
Att söka en anställning
För att söka en anställning vid Stockholms universitet behöver du registrera ett konto i vårt rekryteringssystem.
Information om personuppgiftsbehandling när du söker jobb vid Stockholms universitet
Hur man överklagar ett anställningsbeslut
Kontakt
Ansökningsförfarandet
Har du frågor om ansökningsförfarandet, vänligen vänd dig till kontaktpersonen vid aktuell institution och/eller enhet. Kontaktperson anges i annonsen.
Senast uppdaterad: 7 april 2025
Sidansvarig: Personalavdelningen & Kommunikationsavdelningen (LE)