Petra Lindfors Professor

Kontakt

Namn och titel: Petra LindforsProfessor

Epost: pls@psychology.su.se
Telefon: +468163893

ORCID0000-0002-8213-1391 Länk till annan webbplats.

Arbetsplats: Psykologiska institutionen Länk till annan webbplats.

Besöksadress Albanovägen 12

Postadress Psykologiska institutionen106 91 Stockholm

Forskargrupp

Skadligt bruk i arbetslivet – prevention och intervention

Skadligt bruk av till exempel alkohol, droger eller spel om pengar i arbetslivet kan leda till negativa konsekvenser för både individen och arbetsgivaren. Samtidigt är arbetsplatsen en viktig arena för att nå ut både med preventiva och stöttande insatser.

Länkar

Om mig

Det övergripande området för min forskning berör självrapporterade och objektiva aspekter av stress, hälsa och välbefinnande bland vuxna och ungdomar i deras olika vardagskontexter i yrkesarbete, utbildningskontext och hemmiljö. Sedan december 2013 är jag anställd som professor i psykologi, särskilt arbets- och organisationspsykologi, på Psykologiska institutionen, Stockholms universitet.

Jag disputerade 2002 och min avhandling skrevs inom ramen för projektet Gränslöst arbete och fokuserade på olika aspekter av stress, hälsa och välbefinnande bland distansarbetande kvinnor och män. Efter disputation har jag varit verksam som forskare i olika projekt på Psykologiska institutionen, Stockholms universitet men också på Centre for Health Equity Studies (CHESS) vid Stockholms universitet/Karolinska institutet. Under 2005 fick jag ett två-årigt post doc stipendium från Anna Ahlströms och Ellen Terserus stiftelse, möjliggjorde vidare studier av sambanden mellan stress, hälsa och välbefinnande hos kvinnor. I september 2006 blev jag antagen som docent i psykologi vid Samhällsvetenskapliga fakulteten vid Stockholms universitet. I juli 2007 anställdes jag som lektor på Psykologiska institutionen, Stockholms universitet, en tjänst jag var tjänstledig från som vikarierande lektor på CHESS samt under perioden 2009-2014 då jag hade en anställning som forskarassistent.


Som handledare för flera doktorander är jag också involverad i olika avhandlingsarbeten. Jag var huvudhandledare för Ulrica von Thiele Schwarz som disputerade i december 2008 och sedan fick anställning som post doc (2011-2013) med mig som post doc-handledare och numera är verksam som professor vid Mälardalens högskola. Jag har också handlett Cornelia Wulff (2011), Victoria Blom (2011), Roberto Riva (2012), Håkan Andersson (2012), Niklas Hansen (2014), Lisa Folkesson (2014), Stefan Annell (2015), Marian Papp (2017), Eva Charlotta Nylén (2017), Aleksandra Bujacz (2017), Maria Öhrstedt (2017), Alicia Ohlsson (2020), Susanna Mixter (2021), Sarah P. Thomas (2022), Jonas Rafi (2023), Carolina Sconfienza (lic; 2023), Yannick Klein (2024) och Anna S Tanimoto (2025). För närvarande är jag med och handleder Sofia Malmrud, Maria Wijkander, Emma Oskarsson, Ida Bekke Rønneberg Nilsen och Martina Nanteza. Utöver doktorander handleder jag också olika post doc projekt. Tidigare post doc forskare inkluderar utöver Ulrica von Thiele Schwarz även Victoria Blom, Roberto Riva, Anne Richter, Helena Falkenberg och Stefan Annell, där Ulrica, Victoria och Anne avslutat sina post doc perioder med att antas som docenter vid Samhällsvetenskapliga fakulteten, Stockholms universitet.

Utöver olika uppdrag som sakkunnig för statliga och privata forskningsråd och olika vetenskapliga tidskrifter är jag sedan 2021 biträdande redaktör för Nordic Journal of Working Life Studies. Utöver det har jag också ingått i Kvalitetsrådet för Myndigheten för Arbetsmiljökunskap (2019-2022). Dessutom var jag Psykologiska institutionens representant i Stressforskningsinstitutets styrelse fram till dess avveckling tidigt 2024. Sedan starten 2016 och under totalt tre styrelseperioder fram till och med 2024 var jag ordförande för Stockholms universitets psykologiska kliniks (SUPK) styrelse. För närvarande ingår jag, utöver uppdrag i arbetsgrupper inom Stockholms universitet, som ordinarie ledamot i Psykologiska institutionens institutionsstyrelse under perioden 2024-2026.

I arbetet ingår också att bidra till kunskapssammanställningar och översikter. Under senare år har jag medverkat i en kunskapssammanställning om kvinnors och mäns arbetsvillkor och i författandet av en rapport om kvinnors arbetsmiljö.  

 

För närvarande undervisar jag på grund-, avancerad och forskarnivå i områden som knyter an till arbete, stress och hälsa men fungerar också som examinator av uppsatser på psykologprogrammet samt i forskningsetik där jag bl a ingår i en styrgrupp för en områdesgemensam kurs i etik på forskarnivå. Jag har också undervisat på CHESS, på engelska inom ramen för ett internationellt masterprogram som jag också var med och utarbetade: Population health: Societal and individual perspectives. Utöver det har jag varit involverad i att utforma en interdisciplinär forskarskola inom arbete, stress, hälsa och prestation vid Stockholm Stress Center, ett FORTE-finansierat tvärvetenskapligt forskningscenter där jag ingick i styrgruppen.

 

Jag har fungerat som koordinator i olika forskningsprojekt, bland annat för två uppföljande delstudier inom IDA-projektet. Tillsammans med Ulf Lundberg och Ulrica von Thiele Schwarz har jag också varit involverad i projektet Arbetstider, stress och psykologiskt välbefinnande inom offentlig förvaltning. Tack vare forskningsanslag från AFA Försäkring hade vi möjlighet att fortsätta projektet som också inkluderat samarbete med Henna Hasson. Andra anslag från AFA Försäkring har finansierat projekt där bland annat Magnus Sverke, Gunnar Aronsson och jag varit involverade i att undersöka organisatoriska interventioner som syftar till utformning av hälsofrämjande arbete. Fram till 2019 var jag verksam inom ramen för Stockholm Stress Center, ett FORTE-finansierat tvärvetenskapligt forskningscenter där jag ingick i styrgruppen.

 

Min pågående forskning fokuserar bland annat på arbetsvillkor, stress, hälsa och välbefinnande bland lärare och forskare i högskolan i Sverige, stress och hälsa bland grundskolelever och allostatisk belastning och hälsa bland föräldrar i olika sociala miljöer, balans mellan arbete och övrigt liv, återhämtning, stress och hälsa bland yrkesarbetande kvinnor och män som inkluderar uppföljning av tidigare panelstudier från 1991, 2001 och 2011. Annan forskning omfattar positiv psykologi med fokus på psykologiskt välbefinnande, lycka och livstillfredsställelse. Jag är också involverad i projekt kring undervisning och lärande i högre utbildning.

 


Organisera arbetsmiljö för främjande av hållbar hälsa

Inom arbetslivet i Sverige finns ett ökande intresse för hållbar hälsa och välbefinnande och för främjande faktorer, som ibland kallas friskfaktorer. Det här återspeglas exempelvis i den nationella arbetsmiljöstrategin och utgör också utgångspunkt för det här forskningsprojektet.

Psykosociala resurser på arbetsplatsen och utveckling av kardiometabolisk sjukdom

I takt med att människor arbetar högre upp i åldrarna blir det allt viktigare att bevara god hälsa och arbetsförmåga för ett hållbart arbetsliv. Kardiometabola sjukdomar (CMD), såsom typ 2-diabetes och hjärt–kärlsjukdom, är fortfarande en ledande orsak till sjukdom, funktionsnedsättning och förtida pensionering.

Kognitiv förmåga och krav och resurser i arbetet

Det övergripande syftet med forskningsprojektet är att studera betydelsen av personliga resurser (t.ex. kognitiv förmåga) och olika krav och resurser i arbetet för olika arbets- och hälsorelaterade utfall hos officerare och specialistofficerare i Försvarsmakten.

Längre arbetsliv

Projektets övergripande syfte är att bidra till en ökad förståelse för faktorer som kan hänga samman med individers pensionsbeslut samt att undersöka policys och strategier bland arbetsgivare för en allt äldre arbetskraft inom välfärden.

NOWSTARS

Anställningskontrakt, otrygghet, fackligt medlemskap, arbetsvillkor, arbetsrelaterade attityder och hälsa bland kvinnor och män på en flexibel arbetsmarknad.

Skolans betydelse för de ungas psykiska hälsa

För barn och ungdomar utgör skolan en central livsmiljö. Den är central inte bara för lärandet, utan även för elevers självbild, erfarenheter av stress och hälsa. Skolans betydelse för stress och psykisk hälsa står i fokus för vårt forskningsprogram.

Kontakt

Namn och titel: Petra LindforsProfessor

Epost: pls@psychology.su.se
Telefon: +468163893

ORCID0000-0002-8213-1391 Länk till annan webbplats.

Arbetsplats: Psykologiska institutionen Länk till annan webbplats.

Besöksadress Albanovägen 12

Postadress Psykologiska institutionen106 91 Stockholm

Forskargrupp

Skadligt bruk i arbetslivet – prevention och intervention

Skadligt bruk av till exempel alkohol, droger eller spel om pengar i arbetslivet kan leda till negativa konsekvenser för både individen och arbetsgivaren. Samtidigt är arbetsplatsen en viktig arena för att nå ut både med preventiva och stöttande insatser.

Länkar

Vi använder kakor

Genom att tillåta tjänster från tredje part accepterar du deras cookies och användningen av spårningsteknologier som är nödvändiga för att de ska fungera korrekt.